Mettre en place les conditions ncessaires la prosprit

[Une chenille pose sur la tige dune fleur blanche, encadre par des rubans violets et orange flottants, sur fond dun tableau classique.]

Notre mission est de stimuler la croissance conomique.Chez Stripe, vous pouvez y arriver.

Notre objectif est de stimuler la croissance conomique, et nous y travaillons sur tous les fronts: en crant des outils qui permettent aux entreprises ambitieuses de se lancer et de se dvelopper plus facilement et moindre cot, en publiant des ides qui favorisent le progrs, et en crant linfrastructure conomique de lIA. Votre travail dfinira la faon dont le monde effectue des transactions.

[Deux personnes discutent sur un banc dans latrium dun bureau ensoleill et agrment de plantes, dot de baies vitres allant du plancher au plafond.]

[Une personne travaillant sur un ordinateur portable dans un coin dtente dun bureau baign de lumire, assise sur lune des chaises vertes alignes le long des baies vitres.]

Allier rapidit et savoir-faire

Notre objectif est de gagner en rapidit mesure que Stripe prend de lampleur. Nous accordons galement une grande importance au savoir-faire et accordons une attention particulire chaque dtail. La tension entre ces deux principes directeurs savoir, la rapidit et le savoir-faire, dfinit notre faon de travailler.

De meilleurs choix par dfaut existent

Nous ne partons pas du principe que la meilleure faon de faire quelque chose est celle qui a toujours t utilise. Nous repensons, en partant des principes fondamentaux, la manire dont les services financiers devraient fonctionner, et nous sommes ouverts aux nouvelles ides provenant de tous les services de lentreprise.

Conu pour les meilleurs

Nous accompagnons les entreprises les plus ambitieuses du monde parce que nous avons leur russite cur, nous accordons une attention particulire aux dtails, nous adoptons une approche crative et nous agissons toujours avec un sens de lurgence.

Nous construisons linfrastructure conomique pour lIA

LIA rvolutionne lconomie mondiale. Stripe met en place linfrastructure ncessaire pour rendre cela possible, notamment grce des micropaiements en temps rel par des agents, des protocoles permettant aux logiciels deffectuer des transactions de manire autonome, ainsi que des systmes de prvention de la fraude adapts une nouvelle gnration de menaces. Ce ne sont l que quelques-uns des dfis sur lesquels vous travaillerez.

[Deux personnes descendent un escalier rampe verte dans un bureau ouvert plusieurs tages, avec une fresque colore ltage infrieur.]

Environ 1,6% du PIB mondial passe par Stripe.Derrire chaque transaction se trouve le travail dune personne de notre quipe.

Rsoudre les problmes importants grande chelle

Stripe se concentre sur lamlioration des conditions de la croissance conomique et de la prosprit. Nous observons moins de croissance au 21esicle que nous nen avons eu au 20e. Dans les pays riches, le ralentissement de la croissance correspond moins dinnovation et des politiques plus conflictuelles. Dans les pays pauvres, cela signifie une privation matrielle soutenue. Dans tous les cas, nous devons faire mieux, et nous avons besoin de votre aide.

Stripe est suffisamment grande pour permettre le dploiement rapide de produits et de projets individuels auprs dune part significative des entreprises du monde entier, mais suffisamment petite pour que linitiative individuelle continue davoir un impact considrable. De petites quipes peuvent ainsi influencer la croissance de millions dentreprises.

En ce moment, lconomie mondiale se restructure autour de lIA, crant de nouvelles possibilits de croissance. Nous sommes au centre de ce phnomne, et nous pensons que le meilleur de notre travail reste venir.

Pour relever ce dfi, nous recherchons des personnes qui agissent avec rapidit, qui aiment les dfis complexes et qui souhaitent que leur travail ait un impact significatif en cette priode de grands changements. Si vous vous reconnaissez dans cette description, vous ne trouverez pas de meilleur endroit pour btir votre carrire.

100+chefs de file de lindustrie traitent chacun plus de 1G$US par an sur Stripe

1,9T$USen volume de paiements trait en 2025

88%des entreprises figurant dans le classement Forbes AI50 utilisent Stripe

50+pays o Stripe est propose aux entreprises

La feuille de route des produits de Stripe.

Consultez une feuille de route des produits et fonctionnalits actuellement en cours de dveloppement chez Stripe.

Afficher la feuille de route

[]
La feuille de route des produits de Stripe.Consultez une feuille de route des produits et fonctionnalits actuellement en cours de dveloppement chez Stripe.
Afficher la feuille de route
[]
Les entreprises utilisant Stripe ont gnr 1,9T$US en 2025.Notre lettre annuelle passe en revue les tendances qui faonnent lconomie dInternet.
Lisez la lettre
[]
Le Salon Stripe des jeunes scientifiques et de la technologie.Dcouvrez comment Stripe soutient la nouvelle gnration dinnovateurs irlandais.
En savoir plus
[]
Dcouvrez les minions.Dcouvrez les minions, les agents de codage IA de Stripe, autonomes et couvrant lensemble de la procdure.
Lire sur Stripe.dev
[]
Explorez Stripe Economics.Dcouvrez des informations sur les donnes et les analyses relatives lconomie dInternet grce la lettre dinformation Substack dErnie Tedeschi, conomiste en chef chez Stripe.
Lire sur Substack
[]
La CLI collaborative de Stripe.Stripe Projects vous permet (ou permet vos agents) de crer et de grer votre suite de logiciels directement depuis la ligne de commande.
En savoir plus

Foire aux questions

Que faut-il pour russir chez Stripe?

La barre est haute chez Stripe, et les employs de Stripe qui y russissent ont souvent plusieurs qualits en commun. Nous croyons que la russite dpend moins du parcours que de la faon dont les employs de Stripe abordent leur travail et relvent les dfis qui surviennent invitablement dans une entreprise dynamique en constante volution.Les employs de Stripe qui russissent sont motivs par notre mission. Cest ce qui nourrit leur ambition et leur sens des responsabilits, qui vont au-del de leur domaine dexpertise. Chez Stripe, nous faisons quipe, et vous corrigerez ce qui ne fonctionne pas pour vous. Les employs de Stripe qui russissent choisissent aussi de privilgier le dfi plutt que le confort. Lorsquune situation ne correspond pas aux attentes, ils cherchent en comprendre les raisons et changent davis lorsque les faits dmontrent quils avaient tort.

quoi ressemble lvolution de carrire chez Stripe?

Rapide, si vous le souhaitez. Chez Stripe, on confie trs tt des responsabilits aux collaborateurs, ce qui signifie que vous pourriez vous retrouver diriger des projets denvergure plus tt quailleurs. Les promotions sont lies limpact dmontr, et non lanciennet. Nous investissons dans le dveloppement professionnel grce des projets ambitieux, des retours dexprience directs et des possibilits de mobilit interne.

quoi dois-je mattendre pendant la procdure de recrutement chez Stripe?

La plupart des procdures de recrutement comprennent une prslection par un recruteur, une valuation technique ou axe sur les comptences, ainsi quune srie dentretiens avec lquipe que vous tes susceptible de rejoindre. Les dlais varient en fonction du poste, du niveau hirarchique et du lieu daffectation: certaines procdures ne prennent que quelques semaines, dautres sont plus longues. Nous nous efforons dagir rapidement et de fournir un retour dinformation clair chaque tape.

Comment puis-je savoir si un recruteur de Stripe qui me contacte est lgitime?

Lquipe de recrutement de Stripe communique uniquement par lentremise de canaux officiels, LinkedIn ou une adresse de courriel se terminant par @stripe.com, et ne vous demandera jamais deffectuer un paiement ni de fournir des renseignements financiers personnels ou des identifiants de connexion, aucune tape du processus. Si quelque chose vous semble suspect, fiez-vous votre intuition. Vous pouvez vrifier la lgitimit de toute prise de contact en envoyant directement un courriel ladresse careers@stripe.com.

En savoir plus sur les possibilits de carrire chez Stripe

[Deux personnes partagent un ordinateur portable sur des gradins rembourrs, tandis que leurs collgues travaillent sur une mezzanine ouverte situe au-dessus.]
Dcouvrez comment fonctionnent les employs de Stripe qui russissent et voyez si Stripe est fait pour vous.
Compatibilit
[Deux personnes rient ensemble devant leurs ordinateurs portables, assises une table en bois dans une bibliothque de bureau borde dtagres remplies de livres.]
Commencez votre carrire au cur de lconomie mondiale: dcouvrez nos offres demploi destines aux jeunes professionnels.
Talents de la relve
[Vue arienne dune personne en train de tlphoner, son ordinateur portable ouvert, assise dans une cabine rouge incurve prs de grandes fentres.]
Nous recrutons. Dcouvrez nos offres demploi et postulez.
Postes pourvoir